Civiel Tendermanager
- Eindhoven
- 40 uur
- In loondienst
- €4000 - €6000
Wordt jij de nieuwe tendermanager die door heel Nederland verschillende projecten in de infra aan gaat? Lees dan gauw verder!
Aanbod
Als Civiel Tendermanager maak je deel uit van een dynamisch team met een stimulerende werksfeer. De organisatie biedt:
- Een competitief salaris, variërend van €4.500 tot €6.500 bruto per maand;
- Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, inclusief een pensioenregeling en 32 vakantiedagen;
- Een leaseauto;
- Een telefoon en laptop van de zaak;
- Uitgebreide mogelijkheden voor doorgroei en ontwikkeling;
- De kans om jouw expertise als tendermanager toe te passen op diverse uitdagende civiele projecten.
Functieomschrijving
Als Civiel Tendermanager ben je de drijvende kracht achter het succes van uiteenlopende projecten. Je neemt de leiding in het tenderproces voor verschillende aannemers en zorgt voor een gestroomlijnde uitvoering. De korte lijntjes met interne en externe partijen maakt deze functie zo uniek. Belangrijke taken omvatten onder andere:
- Gedegen analyse van aanbestedingsdocumenten en het vertalen van klantbehoeften naar een doordachte strategie;
- Het samenstellen en leiden van multidisciplinaire tenderteams;
- Opstellen van overtuigende tenderdocumenten met focus op zowel technische als financiële aspecten;
- Actieve participatie in overleggen met opdrachtgevers en stakeholders;
- Zorgvuldige bewaking van voortgang en deadlines tijdens het gehele tenderproces.
Over de organisatie
Een vooraanstaand adviesbureau in de wereld van Contract-, Tender- en Projectmanagement opent de deuren voor een enthousiaste professional. Deze organisatie, die haar uitgebreide expertise inzet voor diverse aannemers landelijk, biedt een bruisende werkomgeving vol groeimogelijkheden. De veelheid aan projecten en de voortdurende innovatie maken het tot een dynamische plek waar voortdurende professionele ontwikkeling centraal staat. Deze ontwikkeling staat gelijk aan jouw eigen kennis en kunde, waar er continu wordt gekeken wat je wil en wat je kan. Hierdoor wordt er altijd een functie gecreëerd waarin jij in jouw kracht kan staan. De bedrijfscultuur kenmerkt zich door openheid, teamwork en een stimulerende sfeer. Vanwege groei staat de vacature open voor voor een gedreven Civiel Tendermanager om het team te versterken.
Jouw profiel
De geschikte kandidaat voor de positie van Civiel Tendermanager beschikt over sterke analytische vaardigheden en de capaciteit om complexe aanbestedingsdocumenten te doorgronden. Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk, zijn essentieel om effectief te kunnen schakelen met diverse belanghebbenden. Creativiteit en strategisch denkvermogen zijn van onschatbare waarde voor het ontwikkelen van succesvolle tenderstrategieën. Verdere vereisten zijn:
- Minimaal 4 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie binnen de civiele sector;
- Een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur de opleiding Civiele Techniek of een gerelateerd vakgebied;
- Een goede beheersing van de Nederlandse taal;
- Leiderschapscapaciteiten met de vaardigheid om multidisciplinaire tenderteams te leiden en te inspireren;
- Een proactieve en resultaatgerichte houding, met oog voor detail en kwaliteit.