Hardware Engineer Machinebouw

Aanbod

Je komt terecht in een warm bad van collega's, die samen met jou willen werken aan kwalitatief hoogwaardige machines en installaties. Naast een gezellige en informele afdeling ontvang je ook een goed arbeidsvoorwaardelijk pakket en ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden. Kortgezegd ontvang je:

• Bruto salaris tussen €3500,- en €5500,- bruto per maand;
• Reiskosten- en overwerkvergoedingen;
• Doorgroeimogelijkheden richting de functie van Lead Hardware Engineer of projectmanagement;
• Ontwikkelmogelijkheden door middel van het volgend van vakinhoudelijke opleidingen en cursussen;
• Een actieve personeelsverenigingen die diverse uitjes en leuke activiteiten organiseert;
• Laptop en smartphone van de zaak;
• Gratis gedrag- en drijfverenanalyse vanuit Kracht.

Functieomschrijving

Als hardware engineer in de machinebouw ben je verantwoordelijk voor het complete elektrotechnische ontwerp van de machines. Hierbij omvat je taken zoals het uitvoeren van krachtberekeningen, het opstellen van elektrische schema's en tekeningen inclusief specificaties van componenten en/of aanvullende onderdelen van externe leveranciers. Tijdens dit proces houd je uiteraard rekening met veiligheidsrichtlijnen en standaarden. Je werkt nauw samen met collega engineers op het gebied van mechanica en software en fungeert als aanspreekpunt voor de elektrotechnische realisatie. Daarnaast kan het voorkomen dat je periodiek enkele dagen op projectlocaties bij de klant doorbrengt. Kort samengevat omvat jouw rol:

• Het ontwerpen van de elektrotechnische (hardware) besturing en bijbehorende componenten;
• Uitvoeren van technische berekeningen, het maken van modellen en schema's;
• Opstellen van lay-outs en werktekeningen voor de installatie;
• Materiaallijsten en specificaties voor inkoop opstellen;
• Afstemming met collega-engineers en de projectleider.

Over de organisatie

Deze organisatie is een bekende machinebouwer, gevestigd in de regio Arnhem. Ze zijn gespecialiseerd in het ontwerpen, ontwikkelen en bouwen van machines, machinelijnen, installaties en bijbehorende apparatuur die wereldwijd worden gebruikt. Daarnaast bieden ze uitstekende dienstverlening door veelvuldig contact te houden met klanten en eindgebruikers, niet alleen voor service en onderhoud, maar ook voor prestatiebeoordelingen en suggesties voor verbeteringen. Dit toont de nadruk op het opbouwen van langdurige relaties met klanten, wat resulteert in herhaalde projecten en duurzaamheid op de lange termijn.

Dankzij hun diepgaande kennis van klantsystemen en -processen hebben ze een sterke expertise ontwikkeld in de branche. Ze kunnen op maat gemaakte oplossingen bieden voor elke nieuwe aanvraag, waarbij ze het volledige systeem afhandelen met hun interne teams voor mechanica, hardware, software en IT-integratie. De organisatie organiseert regelmatig kennisbijeenkomsten waar interne en externe specialisten informatie delen met collega's om het hoge kennisniveau te behouden.

Het personeel wordt ondersteund door middel van diverse trainingen, cursussen en opleidingen die worden aangeboden door de HR-afdeling. Op locatie en in de montage buitendienst bij elkaar werken er zo'n 200 toegewijde collega's binnen deze organisatie. Dit creëert een informele werksfeer met een hoog niveau van professionaliteit. Ondanks de no-nonsense aanpak is er ruimte voor een gezellig kopje koffie tussen het harde werken door. Vanwege het succes van het Electrical team en de organisatie is er nu behoefte aan uitbreiding.